С каждым годом мгновенная обработка откликов с работных сайтов становится всё важнее — для 95% соискателей важно видеть статус отклика, ...
Раньше подбор сотрудников в рестораны вели их директора. Из-за этого страдала скорость обработки откликов, а нагрузка на руководителей только росла. ...
Мы искали инструмент, который поможет организовать бесшовный путь кандидата, а также снимет часть нагрузки с рекрутеров. С чат-ботами мы добились ...
Мы внедрили чат-ботов с первого касания до трудоустройства, и теперь рекрутеры могут обрабатывать больше откликов и связываться с большим количеством ...
HR Messenger запускает новый канал коммуникации с кандидатами в дополнение к WhatsApp, Telegram, Web Chat — «ВКонтакте». Сегодня расскажем, как ...
25 апреля 2024 состоялась наша третья ежегодная премия «HR-УРОВЕНЬ: БОТ», на которой мы награждали наших самых активных клиентов и делились ...
Мы заметили тенденцию — всё меньше кандидатов готовы общаться голосом, большинство предпочитает переписки в мессенджерах. К тому же, вакансии, связанные ...
Два года назад мы уже рассказывали историю успеха COFIX: команда из трёх рекрутеров успешно закрывала до 300 вакансий в месяц ...
Отсутствие системности в процессе подбора стало решающим фактором для внедрения чат-ботов. Чат-боты помогли не только структурировать наём, но и облегчить ...
Отток населения и результат демографической ямы 90-ых привёл рынок найма к дефициту кадров. На сегодняшний день уровень безработицы упал до ...